本文围绕述职报告抄袭整改问题，先明确无意引用与恶意抄袭的判定边界并给出细化标准，搭建覆盖事前事中事后的全链路整改框架，结合分层培训与技术工具强化合规管控能力，最后通过长效复盘与绩效绑定机制巩固整改成果，给出了可落地的全流程合规整改方案。